Step1 | 開発中のデジタル製品のソフトウェアが正しく動作するか、品質に問題がないかをテスト仕様書(テストの手順書)に沿って、動作や表示の確認をします。
また、不具合を発見した場合は、フォーマットに沿ってレポートを提出します。 |
Step2 | どのようなテストをするのかを考え、テストの項目を作る=テスト仕様書を作成します。 |
Step3 | テストの開始から終了までの決定、スケジューリングや、どのようにテストを進めるか戦略を考え、テストプロセスをマネージメントします。 |
特別な知識や資格は不要ですので、未経験の方でも研修と育成カリキュラムによって安心してスキルアップを望めます。
ほとんどの社員が「STEP.1」から開始しキャリアアップしていますが、能力、職歴によっては「STEP.2」「STEP.3」からスタートしていただくことも可能です。
応募要件 |
・家電製品に興味のある方
・新製品に興味のある方
・ソフトウェアテスト業務に興味のある方
★特別な資格や知識は必要ありません
★経験・未経験は問いません!!
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資格 |
18歳〜30歳くらいまで 高卒程度 で Microsoft Excel/Word、PCメールが使える程度
※弊社では資格の有り無しだけでの評価はいたしません |
勤務地 |
◆正社員・契約社員◆
大阪府門真市・守口市 大手家電メーカー内
京阪本線・西三荘駅 徒歩15分程度
大阪モノレール・大日駅 徒歩10分程度
◆試用社員◆ ◆導入研修◆ 株式会社ティーンネイジドリーマーズ 本社1F 京都市西京区 阪急嵐山線・松尾駅下車 徒歩2分 |
雇用形態 |
正社員・契約社員 (新卒・中途)
<本社研修制度あり> @導入研修 期間 : 1〜2ヶ月程度 A試用社員 期間 : 1〜最大6ヶ月(導入研修期間を含む) ※実力・実績に応じて正社員登用への期間が変わります
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給与 |
◆正社員・契約社員◆ 月給 : 19万円〜35万円 ※能力・活躍・実績に応じ昇給 ◆試用社員◆ 月給 : 18万円〜 |
勤務時間 |
@9:00〜17:45 A8:45〜17:30 B8:30〜17:15 ※残業あり 配属部署により勤務時間は異なります |
休日 |
◆正社員・契約社員◆ 週休2日制 (土曜・日曜・祝日) ※月1回土曜は除く(部署別で勉強会開催の為) GW・夏季・年末年始・慶弔休暇・他 弊社規定による
◆試用社員◆ ◆導入研修◆ 週休2日制 (シフト制) |
待遇 |
随時昇給・交通費支給・各社保完備 (社会/雇用/労災など) ※導入研修時→交通費支給(条件あり) |
社内行事 |
◇ 各種レクリエーション (社員旅行、新年会、お花見会、バーベキュー大会、忘年会 etc..)
弊社では【レクリエーション活動を重要視】しており、社員主導のもとに 様々な企画を立ち上げて実践しております!
各部署へ配属されると、顔を合わせる機会がどうしても少なくなるため 仕事の"やりがいと楽しさ"を共有し、 『会社の発展=個人の発展』 へ 繋がるようにしたいと考えております。 |
メッセージ |
世の中で注目されているデジタル家電を扱う、最先端のお仕事です。
導入研修からスタートし、やる気を前面に出して経験・実績を積んで
いけば、【正社員】として活躍する道が拓けます。
夢を創る“志事”に興味がある方は、ぜひティーンネイジドリーマーズの 扉を思いきり叩いてください。明るく向上心のある方お待ちしています!
◇ 全くはじめて聞いた仕事だけど‥、わたしにも出来ますか?
◇ ホームページで、皆がイキイキとしているのは何故だろう?
◇ とにかく一度、社長や社員さんに会って、話してみたい! etc..
⇒ 詳しくは面接にて、ドンドンご質問ください! |
応募方法 |
下記をご記入の上、 応募メールをご送付ください ◇ 個人情報 (氏名、フリガナ、性別、電話番号、年齢、メール) ◇ 志望動機・私のアピールポイント ◇ 求人を知ったキッカケ (求人社名/当サイト/その他) ◇ その他 (質問事項など) |